エントリー

入社後は研修を経て、店舗に配属となります。その後は、リーダー、主任へステップアップし、売場責任者として活躍いただきます。将来的には店舗を経営する店長や、本社スタッフ、さらにはイオングループのさまざまな事業へ、多岐にわたるキャリアアップが可能です。年1回、キャリアの希望を上司と共有する自己申告制度も設けています。

SHOP

1年目 担当者
担当業務が一人でできるようになる レジ、品出し、発注など
2年目目標 リーダー
担当業務+主任の仕事を覚える 担当業務+予算・在庫管理、メンバーの育成
3年目目標 主任売場責任者
予算を達成させる 担当者+リーダー時に学んだことを最大限に活かし、マネジメントし、予算を達成させる
10年目目標 店長
店の予算を達成させる 店舗の最高責任者として従業員の働きやすい環境づくりや、全体マネジメント等を行いながら、店の予算を達成させる

HEAD OFFICE

  • 関東事業本部

    商品・営業企画部、物流部、イオンフードスタイル推進部、ストアオペレーションチームなど

  • 近畿事業本部

    商品・営業企画部、ストアオペレーションチームなど

  • 経営管理本部

    経営企画部、財務・経理部

  • 開発本部

    建設部、不動産部、近畿開発部、関東開発部

  • ICT 戦略本部

    マーケティング部、ICT 企画部、エリア推進部

  • 人事総務本部

    経総務部・人事部

  • CS 推進部
  • 品質管理部
  • 監査部

※本社部門一例

ダイエー(イオングループ)の仕事や人、働き方、キャリアなどに興味を おもちいただけたら、まずはこちらからエントリーをおねがいいたします。 あなたからのご応募を、あなたとお会いできることを楽しみにしています。

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