インタビュー02｜社員インタビュー

PROFILE

入社からの経歴: 2017年いちかわコルトンプラザ店デイリー課に配属。 2018年市川大和田店・イオンフードスタイルのデイリー課リーダーに昇進。 2020年同店のオペレーション課主任に昇進。

趣味・休日の過ごし方: 動画配信サービスを利用し、海外ドラマや映画を観ることが休日の楽しみです。今はアメコミ原作のスーパーヒーロードラマに夢中で、お酒を楽しみながらイッキ見しています。

店舗全体に
視野を広げ、全体の
オペレーションを采配。

私が所属するオペレーション課は、いわば“縁の下の力持ち”。店舗全体の人員配置や商品の売れ行き、発注・仕入れ状況に目を行き届かせ、全体のオペレーションがスムーズに進むように調整・管理する役割です。農産、水産、グロサリー、デイリーなど、売場全部門の人とモノ、お金の動きを把握する必要があるため、日々学ぶことが多く、だからこそ店舗運営についてより広く、より深く学ぶことができます。店長の補佐を担う営業課長や、店舗経営を担う店長へステップアップをめざすうえでも、毎日が貴重な経験の連続です。

自発的にチャレンジ
することで、見違える
ほど成長できる。

たくさんの人とのかかわりを通して、人間的にも大きく成長できることが当社の魅力です。実は私は、入社時にはコミュニケーションが得意ではありませんでした。しかし、ダイエーに入社後、パートの皆さんや先輩社員、店長、お取引先様など、たくさんの方々に自発的に働きかけることを意識して取り組んできました。店舗運営は「人」なくして成り立たないからです。その過程で苦手意識もなくなり、入社前に比べて見違えるほど社交的になれたと、自分自身の成長を実感しています。